Nokia tukee irtisanomisten kohteena olevia henkilöitä ja paikkakuntia laajalla yhteiskuntavastuuohjelmalla

Nokia tarjoaa henkilöstövähennysten kohteena oleville työntekijöilleen laajan yhteiskuntavastuuohjelman, joka tarjoaa henkilöstövähennysten kohteena oleville henkilöille monenlaisia tukimuotoja rahallisista tukipaketeista Bridge –ohjelmaan, joka tähtää uudeelleentyöllistymiseen, opintojen tukemiseen ja yrittäjyyteen.

Käytännössä irtisanomisuhan alla olevilla henkilöillä on neljä mahdollisuutta:

  • Etsiä uusia tehtäviä Nokian sisältä. Nokia tarjoaa tähän tarkoitukseen uraneuvontaa ja auttaa paikantamaan uusia mahdollisuuksia yrityksen sisällä.

  • Etsiä uusia tehtäviä Nokian ulkopuolelta. Nokia tarjoaa uraneuvontaa, auttaa löytämään avoimia työpaikkoja ja hyödyntää lisäksi omaa verkostoaan luomalla uuden työnhakuportaalin, jonka kautta rekrytoivat yritykset voivat olla suoraan yhteydessä työnhakijoihin.

  • Yrittäjyys. Nokia tarjoaa yrittäjyydestä kiinnostuneille koulutusta, rahoitusmahdollisuuksia ja apua liiketoimintamahdollisuuksien sekä kumppanuuksien löytämisessä.

  • Uudet urapolut. Nokia työskentelee paikallisten kumppaniensa, kuten korkeakoulujen,  kanssa luodakseen työntekijöille mahdollisuuksia uudelleenkoulutukseen.

Nokian toimipisteisiin, joissa henkilöstövähennyksiä tapahtuu, on perustettu Bridge-keskus, jossa Nokian paikallinen johto toimii yhdessä paikallisten kumppaneiden ja sidosryhmien kanssa tukeakseen työntekijöitä uuden suunnan löytämisessä. Suomessa Nokian Bridge-keskukset toimivat Salossa, Oulussa, Tampereella ja pääkaupunkiseudulla.

Jos haluat olla yhteydessä paikalliseen Bridge-keskukseen, lähetä sähköpostia allaoleviin osoitteisiin. Lehdistöä ja mediaa palvelee